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    中國電科黨組傳達學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神

    
    
    
    
    
    發(fā)布時間：

    
    
    2021-03-24
    

    

    
    
    
    概要：

    
    3月3日，中國電科黨組召開擴大會議，傳達學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記近期重要講話精神，結(jié)合集團公司實際，研究部署落實舉措。黨組書記、董事長陳肇雄主持會議并講話，總部部門以上負責同志列席。

    

    
    
    

    
	會議傳達學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在全國脫貧攻堅總結(jié)表彰大會上的重要講話精神。
    

    
	 
    

    

    
	會議認為，習(xí)近平總書記的重要講話，從全面建成小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的戰(zhàn)略高度，充分肯定了脫貧攻堅取得的偉大成績，深刻總結(jié)了脫貧攻堅的光輝歷程和寶貴經(jīng)驗，深刻闡述了偉大脫貧攻堅精神，對全面推進鄉(xiāng)村振興、鞏固拓展脫貧攻堅成果提出了明確要求，具有很強的政治性、思想性、指導(dǎo)性、針對性，為我們在新的歷史起點上指明了方向，注入了強大精神動力。
    


    

    會議指出，集團各級黨組織要深刻認識以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅強領(lǐng)導(dǎo)是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的根本保證，深刻領(lǐng)會偉大脫貧攻堅精神的豐富內(nèi)涵，深刻感受中國共產(chǎn)黨人民至上的初心使命，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，把脫貧攻堅生動實踐、偉大精神作為黨史學(xué)習(xí)教育的鮮活材料，將學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為鞏固拓展脫貧成果、全面推進鄉(xiāng)村振興的具體行動，轉(zhuǎn)化為踐行新發(fā)展理念、推動高質(zhì)量發(fā)展的不竭動力。
    

    
	 
    

    會議強調(diào)，集團各級黨組織要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話精神。要鞏固拓展脫貧攻堅成果，按照“四個不摘”要求，有效做好組織、工作、隊伍銜接，細化工作措施，調(diào)整、輪換到期幫扶干部，確保工作不斷、干勁不減，進一步增強集團公司對口幫扶地區(qū)內(nèi)生動力。要大力宣傳集團公司脫貧攻堅英模的感人事跡，傳承弘揚偉大脫貧攻堅精神，把以人民為中心的發(fā)展思想樹得更牢，把攻堅克難的作風錘煉得更強，在改革發(fā)展的主陣地真抓實干，在服務(wù)群眾的最前沿擔當作為。要積極助力農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化，充分發(fā)揮集團技術(shù)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，把推動自身改革發(fā)展同鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉(xiāng)村振興有機統(tǒng)一起來，以更有力的舉措、更加務(wù)實作風，確保黨中央決策部署落到實處。
    

    
	 
    

    

    
	會議傳達學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在中央黨校（國家行政學(xué)院）中青年干部培訓(xùn)班開班式上的重要講話精神。
    

    
	 
    

    
	會議認為，習(xí)近平總書記的重要講話，站在中華民族偉大復(fù)興的戰(zhàn)略高度，從應(yīng)對新時代新征程上面臨的難關(guān)和挑戰(zhàn)的迫切需要、以及干部發(fā)展成才的現(xiàn)實要求出發(fā)，系統(tǒng)論述了新時期年輕干部需要持之以恒發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，為年輕干部成長成才、更好肩負職責使命指明了前進方向，為集團公司加強新時代干部隊伍建設(shè)提供了根本遵循。
    

    
	 
    

    
	會議指出，集團各級黨組織要深刻認識對黨忠誠是共產(chǎn)黨人首要的政治品質(zhì)，以先輩先烈為鏡、以反面典型為戒，不斷筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。要深刻認識理論聯(lián)系實際，前提是學(xué)懂弄通理論、掌握思想真諦，使自己的思維方式和精神世界更好適應(yīng)事業(yè)發(fā)展需要。要深刻認識人民是我們黨的力量源泉，把人民放在心中最高位置，解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題，不斷追求“我將無我，不負人民”的精神境界。要深刻認識敢于斗爭是我們黨的鮮明品格，自覺加強斗爭歷練，堅定斗爭意志，提升建功職守的能力。
    

    

    
	 
    

    會議強調(diào)，集團各級黨組織要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話精神，持之以恒發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，做黨優(yōu)良作風和光榮傳統(tǒng)的忠實傳人，在新時代新征程中奮勇爭先建功立業(yè)。要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，同學(xué)習(xí)黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史貫通起來，自覺加強政治歷練，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，使自己的政治能力同擔當?shù)墓ぷ髀氊熛嗥ヅ洹?/span>要健全發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的常態(tài)化機制，拓寬選人視野和渠道，不斷優(yōu)化來源結(jié)構(gòu)、經(jīng)歷結(jié)構(gòu)和專業(yè)知識結(jié)構(gòu)，加大年輕干部交流力度，打破隱性臺階，注重在科技創(chuàng)新、強軍興軍、深化改革、風險管控等斗爭一線識別干部、培養(yǎng)干部、選拔干部，使更多成熟可用的年輕干部脫穎而出。要進一步完善管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理機制，全面落實激勵干部擔當作為的政策，在全系統(tǒng)推動形成能者上、庸者下、劣者汰的正確導(dǎo)向，努力培養(yǎng)一支數(shù)量充足、質(zhì)量優(yōu)良的優(yōu)秀年輕干部隊伍，為集團公司全面深化改革、打造世界一流企業(yè)提供堅強的組織保證。
    

    
	 
    

    

    
    
    
    
    
    關(guān)鍵詞：

    
    

    

    

    

    

    
 
    

 
    


        

    

    





    

    

    

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